ST-Ericsson - SUPPRESSIONS D’EMPLOIS INACCEPTABLES

vendredi 5 juin 2009
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Le 4 juin dans le Comité Européen la direction a détaillé la répartition des 1200 suppressions de postes (employés ST-Ericsson et sous-traitants) qu’elle projette :
- 220 aux Etats-Unis
- 50 en Asie
- 430 en Suède
- 50 en UK
- 30 en Finlande
- 30 aux Pays-Bas
- 30 en Allemagne
- 20 en Norvège
- 5 au Portugal
- 246 en France

Puis au Comité Central d’Entreprise, la direction a détaillé la répartition en France du projet de suppressions.
- Fermeture du site de Caen (96 suppression de postes et 18 postes « relocalisés »)
- 50 postes supprimés sur les autres sites français (« plan de départs volontaires », « si les objectifs du plan de départs volontaires n’étaient pas atteints, un plan de départs contraints serait mis en œuvre »)
- 100 postes de sous-traitants (« Sophia, et principalement Grenoble »)

La fermeture du site de Caen – que la direction n’a pas justifiée – est scandaleuse et détruit non seulement les emplois des personnes mais aussi des compétences importantes. Il est de plus demandé aux salariés de Caen de « terminer leurs projets » avant la fermeture du site.

Au Comité Européen et au CCE la direction a présenté un semblant de justification économique.
Mais, alors que la stratégie et les « roadmaps » ne sont pas finalisés, un plan d’économies est malgré tout imposé. La sauvegarde du cash est plus importante aux yeux de la direction que l’investissement en R&D.
[|EN RESUME AUCUNE VISION STRATEGIQUE D’AVENIR N’A ETE PRESENTEE.|]
Dans les deux instances, les élus ont unanimement refusé cette pseudo-justification et demandé des expertises économiques.

Au Comité Européen, les élus ont transmis à la direction une pétition des salariés des sites européens de la BU RF WMM contre la fermeture d’Helsinki.

Pour la France, le 3 juin les syndicats avaient remis au Ministère de l’Industrie la pétition ayant recueilli 1500 signatures sur les sites où la JV est présente en France. Cette pétition interpelait le gouvernement sur la situation actuelle à ST Ericsson.

Il faut se mobiliser pour défendre TOUS les emplois menacés, et en particulier ceux de nos collègues de Caen, dont la direction veut fermer totalement le site.


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